Thái độ của chúng ta là dấu hiệu cho thấy chúng ta đang nghĩ gì và cảm thấy gì và do đó, chúng ta đang hành động như thế nào.

Thái độ là năng lượng mà chúng ta đang gửi ra thế giới bên ngoài.

Và như minh họa bằng câu chuyện dưới đây, thái độ tuyên bố với thế giới những gì chúng ta nghĩ về bản thân và những gì chúng ta mong đợi sẽ trở thành, sẽ làm và sẽ có trong cuộc sống.

Năm 1981, một phi hành đoàn trẻ tốt nghiệp ngành hàng không của Lực lượng Phòng vệ Bờ biển Hoa Kỳ được bổ nhiệm đến căn cứ ở New Orleans, Louisiana.

Hầu hết các ngày, đoàn làm việc bình thường từ 8 giờ sáng đến 5 giờ chiều. Tuy nhiên, mỗi ngày thứ tư, họ được yêu cầu phải túc trực trong 24 giờ để đáp ứng các nhiệm vụ cứu hộ sau giờ làm việc.

Khi không có bất kỳ công việc nào phải hoàn thành vào buổi tối của ca trực, cả đoàn sẽ chơi trong phòng nghỉ và xem tivi.

Đó là một công việc bận rộn và đôi khi căng thẳng, vì vậy một năm vài lần, Sĩ quan chỉ huy sẽ mang cá bò, khoai tây nướng, bắp ngô và bia mang đến. Thủy thủ đoàn sẽ được nghỉ buổi chiều, và tất cả mọi người, trừ một người trong số họ,  sẽ ăn, uống và thư giãn trên boong cho đến khi ca làm việc của họ kết thúc.

Tách biệt mà không xa lánh

Pam Sumpter, một thành viên của phi hành đoàn trẻ và tận tụy này, không bao giờ tham gia cùng nhóm trong phòng nghỉ khi cô ấy làm nhiệm vụ trong 24 giờ.

Và mặc dù cô ấy rất thân thiện và mọi người đều thích cô ấy, Pam cũng luôn giữ mình và không tham gia vào những buổi chiều đoàn nghỉ ngơi để thưởng thức đồ ăn và thức uống ngon.

Thay vào đó, cô ấy sẽ tìm một nơi yên tĩnh để đọc.

Mọi người trong đoàn thường khuyến khích cô đặt sách xuống để vui vẻ với họ. Nhưng Pam sẽ lịch sự từ chối và tiếp tục đọc.

Mặc dù cô ấy không tham gia, nhưng Pam là một người chăm chỉ và cô ấy luôn tình nguyện giúp đỡ mà không cần được yêu cầu.

Ngay cả những ngày mọi người đã dành cả buổi chiều để thư giãn, ăn uống, cô vẫn luôn giúp mọi người dọn dẹp trước khi về nhà trong ngày.

Đôi mắt của cô ấy hướng về giải thưởng

Khi tốt nghiệp trường Hàng Không, tất cả các thành viên nhập ngũ đều được xếp hạng E4, và hạng cao nhất mà họ có thể đạt được trong sự nghiệp của mình là E10.

Hầu hết sinh viên tốt nghiệp đặt mục tiêu đạt được mức lương tiếp theo. Tuy nhiên, Pam đã đặt ra mục tiêu của mình lên trên việc trở thành E5. Cô ấy có tầm nhìn trở thành E9.

Bạn thấy đấy, tại bất kỳ thời điểm nào, chỉ có MỘT E10 trong Đội Cảnh vệ Huấn luyện viên và chỉ một E9 có thể lấp đầy vị trí đó.

Vì vậy, ngay từ khi bước ra khỏi cổng, Pam đã tự mình phấn đấu để đạt được vị trí cao nhất mà cô có thể đạt được.

Một người nhập ngũ phải duy trì vị trí hiện tại của họ tối thiểu từ một đến hai năm và sau đó vượt qua một bài kiểm tra trước khi thăng lên cấp bậc tiếp theo.

Nếu họ vượt qua kỳ thi, Cảnh sát biển sẽ so sánh điểm của họ với mọi người khác trong cấp bậc và lĩnh vực của họ trong toàn bộ tổ chức. Lực lượng Cảnh sát biển sẽ quyết định số lượng mỗi cấp bậc mà họ cần trên toàn quốc. Nếu họ cần năm người, họ sẽ chọn năm ứng cử viên hàng đầu dựa trên điểm kiểm tra, thời gian phục vụ tổng thể, đánh giá hiệu suất và giải thưởng.

Các cấp bậc cao hơn có ít vị trí hơn, đó là lý do tại sao chỉ có một E10 trong toàn bộ Cảnh sát biển.

Điều gì đã tách Pam khỏi những người bạn đồng trang lứa

Sự khác biệt giữa Pam và hầu hết những người khác là thái độ của cô ấy.

Mặc dù tất cả đều tận tâm phục vụ những người khác và đất nước của họ, Pam không hài lòng với vị trí của mình trong sự nghiệp. Cô ấy cố gắng trở thành E9, và suy nghĩ, cảm xúc và hành động của cô ấy phù hợp với tầm nhìn của cô ấy.

Vì vậy, không giống như các bạn cùng trang lứa, họ sẽ đợi khoảng một tháng trước khi làm bài kiểm tra để bắt đầu học, Pam đã nghiên cứu sách cho từng cấp trong suốt cả năm. Cô muốn sống những gì cô đang học. Và cô ấy đã làm từng bài kiểm tra ngay khi đủ điều kiện.

Kết quả là cô ấy đã vượt qua mọi bài kiểm tra và nhanh chóng thăng cấp. Để làm được điều đó, cô ấy không chỉ phải vượt qua bài kiểm tra mà còn phải đạt điểm số đủ cao để đánh bại những người khác trên khắp đất nước, có những đánh giá tuyệt vời và có giải thưởng cho công việc cô ấy đã làm.

Điểm mấu chốt là…

Pam biết cô ấy là E9, ngay cả khi cô ấy là E4. Và cô ấy đã hành động như thể cô ấy là người mà cô ấy muốn trở thành, và cô ấy đã trở thành E9 trong thời gian kỷ lục.

Thái độ thay đổi kết quả của bạn

Bob sẽ là người đầu tiên thừa nhận rằng anh ấy từng có thái độ kinh khủng. Anh ta phát ra năng lượng tiêu cực và kết quả là anh ta thu hút các kết quả tiêu cực…

Anh ấy đã suy sụp, không hạnh phúc và anh ấy bị ốm khá thường xuyên.

Tuy nhiên, ngày nay công ty mà Bob đồng sở hữu đã kinh doanh hàng triệu đô la mỗi năm. Nó hoạt động ở 47 quốc gia khác nhau và đang phát triển mỗi ngày. Và ở đây, 58 năm sau anh ấy có một cơ thể khỏe mạnh và tinh thần rất vui vẻ.

Tất cả những gì anh ấy thực sự làm là thay đổi thái độ của mình về những gì anh ấy muốn trong cuộc sống.

Tôi muốn bạn nghĩ về câu chuyện của Pam và câu chuyện của Bob trong một vài khoảnh khắc và liên hệ chúng với cuộc sống của chính bạn.

Nếu bạn không hạnh phúc, khỏe mạnh và giàu có như bạn muốn, tôi khuyên bạn nên có một thái độ tích cực hơn và bắt đầu hành động như một người bạn muốn trở thành

Làm điều đó ngay bây giờ và thu hút những gì là mong muốn sâu sắc nhất của bạn.

Sandy Gallagher.

Nguyễn Thu Hiền dịch – chống coppy

BÌNH LUẬN

Please enter your comment!
Please enter your name here